Сьогодні у Values Value ми шукаємо досвідченого Game Producer, що зможе створити комерційно успішну гру, відповідаючи за загальний віжн та продуктову стратегію, RoadMap, рішення на основі аналіз даних та менеджмент...
Цього разу в Values Value ми шукаємо досвідченого Level Designer, який буде переводити високорівневі концепції в деталізовані макети рівнів, прототипувати та ітерувати ігрові простори, а також створювати рівні від ідеї...
Конференція Games Gathering відбулась на початку весни у Львові. Це захід, який зібрав 500+ фахівців ігрової індустрії онлайн та 1000+ офлайн. Анна Ващенко, наш Recruitment Lead виступила там із доповіддю. Вона...
FilterAllPopularRecruiter's Advice Наш Career Hub для DevGAMM вирушає до Вільнюса! Дослідження Ігрової Індустрії Набирає Обертів: Отримано Понад 1600 Відповідей і Цифра Росте! Devcom & Gamescom Запускають Нові Scholarship Programs для...
Згідно з внутрішніми даними Values Value, токсичний менеджмент є поширеною причиною, по якій наші кандидати змінюють роботу. На жаль, іноді звільнення єдиний вихід. Однак, якщо ви маєте намір залишитися на...
Ми у Values Value шукали Game Designer з досвідом випуску проєктів на PC/Console. Важливим був досвід використання Unreal Blueprints для прототипування та реалізації функцій, здатність критично мислити та аналізувати ігрові...
Ми у Values Value шукаємо Senior Game Designer (Merge), щоб підсилити команду наших клієнтів, які створюють захоплюючі top-casual мобільні ігри. Нам потрібен фахівець з досвідом в leading features як feature...
Чи існує синдром самозванця взагалі? Як визначити критерії, за якими можна оцінити знання та корисність, особливо якщо серед розроблених проєктів немає успішних ... коли ви і розробник, і геймдизайнер, і...
Вам потрібно мати сильний профіль, професійно оформлений і актуальний LinkedIn: Додайте до профілю досягнення та конкретні результати вашої роботи. Вкажіть вашу основну спеціалізацію, сфери, в яких ви працювали, жанри та...
Delo.ua розмістили у себе наш матеріал з аналізом стану ринку геймдеву України, з точки зору вакансій: кого і як наймають, які компанії наймають більше, у яких містах і так далі!...